• Banner chính
SẮP KHAI GIẢNG

4 Vai Trò Trọng Yếu Của Lãnh Đạo

10/12/2021 Live Learning
Đăng ký ngay!
SẮP KHAI GIẢNG

7 Thói Quen Hiệu Quả

26/11/2021 Live Learning
Đăng ký ngay!
SẮP KHAI GIẢNG

6 Thực Hành Thiết Yếu Để Quản Trị Đội Ngũ

12/11/2021 Live Learning
Đăng ký ngay!

VỀ FRANKLINCOVEY

FranklinCovey là tổ chức dẫn đầu thế giới về phát triển lãnh đạo, nâng cao hiệu quả và kiến tạo văn hóa, góp phần giúp doanh nghiệp vươn tới tầm vóc mới và đạt được kết quả vượt trội nhờ sự chuyển đổi về nhận thức và hành vi của đội ngũ. Giải pháp của chúng tôi tập trung vào 6 lĩnh vực, cũng chính là 6 thành tố cốt yếu để tạo nên một tổ chức tầm vóc, bao gồm: Lãnh đạo Tầm vóc, Đội ngũ Hiệu quả, Thương hiệu Uy tín, Bán hàng Vượt trội, Thực thi Xuất sắc và Văn hóa Thành công.

Với sứ mệnh “Chúng tôi mang đến tầm vóc mới cho cá nhân và tổ chức ở mọi nơi / We Enable Greatness in People and Organizations Everywhere”, FranklinCovey hiện đang hoạt động tại hơn 160 quốc gia và vùng lãnh thổ trên toàn cầu. FranklinCovey đã và đang tham gia phát triển lãnh đạo và kiến tạo tầm vóc cho hơn 90% tập đoàn thuộc “Fortune 100” (Top 100 Tập đoàn lớn nhất thế giới theo bình chọn của Tạp chí Fortune). Ngoài ra, FranklinCovey cũng triển khai đào tạo cho rất nhiều cơ quan chính phủ và các định chế giáo dục của nhiều nước trên khắp thế giới.

XEM THÊM

Giới thiệu

FranklinCovey hiện đang hoạt động tại hơn 160 quốc gia


Phương pháp của chúng tôi

MÔ HÌNH TỔ CHỨC TẦM VÓC TỪ FRANKLINCOVEY
FranklinCovey’s Organizational Greatness Model

  • TỔ CHỨC TỐT

    Good Organization

  • ĐẠT ĐƯỢC CHỈ TIÊU

    Absolute Performance

  • KHÁCH HÀNG HÀI LÒNG

    Satisfied Customers

  • NHÂN VIÊN HỢP TÁC

    Cooperative Employees

  • “KINH DOANH ĐƠN THUẦN”

    “Business as Usual”

  • TỔ CHỨC TẦM VÓC

    Great Organization

  • KẾT QUẢ BỀN VỮNG

    Sustained Performance

  • KHÁCH HÀNG TRUNG THÀNH

    Loyal Customers

  • NHÂN VIÊN GẮN KẾT

    Engaged Employees

  • CỐNG HIẾN NỔI BẬT

    Distinctive Contribution

MÔ HÌNH TỔ CHỨC TẦM VÓC TỪ FRANKLINCOVEY

ĐỂ TẠO NÊN TỔ CHỨC TẦM VÓC
How “Good” Becomes “Great”?

CON ĐƯỜNG TRỞ THÀNH TỔ CHỨC TẦM VÓC
On Becoming a Great Organization

Giải pháp của chúng tôi

GIẢI PHÁP TẠO NÊN TỔ CHỨC TẦM VÓC Our Solutions for Your Organizational Greatness

CHUYÊN MÔN CỦA CHÚNG TÔI TẬP TRUNG VÀO 6 THÀNH TỐ CỐT YẾU ĐỂ TẠO NÊN MỘT TỔ CHỨC TẦM VÓC

Our Expertise Focuses On Six Crucial Elements To Create A Great Organization

  • ĐẲNG CẤP THẾ GIỚI

    ĐẲNG CẤP THẾ GIỚI
    World-class

    • Chuẩn mực quốc tế
      Global Standards
    • Chứng thực toàn cầu
      Globally Proven
  • NỀN TẢNG BỀN VỮNG

    NỀN TẢNG BỀN VỮNG
    Sustainable

    • Giá trị phổ quát
      Universal Values
    • Nguyên lý trường tồn
      Timeless Principles
  • PHƯƠNG PHÁP TÍCH HỢP

    PHƯƠNG PHÁP TÍCH HỢP
    Integrated

    • Tư duy, kỹ năng và công cụ
      Mindset, Skillset & Toolset
    • Đào tạo, tư vấn và xuất bản
      Training, Consulting & Publishing
  • 5 đặc tính trong mỗi giải pháp
  • CẢI BIẾN VĂN HÓA

    CẢI BIẾN VĂN HÓA
    Transformational

    • Chuyển hóa nhận thức
      Paradigm Shift
    • Thay đổi từ bên trong
      Inside Out
  • HƯỚNG TỚI KẾT QUẢ

    HƯỚNG TỚI KẾT QUẢ
    Performance-oriented

    • Kết quả tức thì
      Immediate Results
    • Kết quả bền vững
      Sustainable Results
5 đặc tính trong mỗi giải pháp

HÌNH THỨC ĐÀO TẠO Delivery Options

  • ĐÀO TẠO CHIÊU SINH

    ĐÀO TẠO CHIÊU SINH
    Public Workshop

    • Các khóa đào tạo được chiêu sinh theo lịch trình cố định và học tại địa điểm do FranklinCovey bố trí.
    • Các khóa đào tạo dành cho các cá nhân hoặc nhóm cá nhân đến từ nhiều doanh nghiệp khác nhau.
  • ĐÀO TẠO NỘI BỘ

    ĐÀO TẠO NỘI BỘ
    In-house Workshop

    • “Standard Program”: Đào tạo riêng cho từng doanh nghiệp theo chương trình chuẩn của FranklinCovey.
    • “Customized Program”: Đào tạo riêng cho doanh nghiệp với chương trình được điều chỉnh theo đặc thù.
  • ĐÀO TẠO CHUYỂN GIAO

    ĐÀO TẠO CHUYỂN GIAO
    Client Certification

    • Với mô hình hợp tác này, FranklinCovey đào tạo “giảng viên nội bộ” của doanh nghiệp, sau đó sẽ chuyển giao “công nghệ đào tạo” và “chương trình đào tạo” cho doanh nghiệp để tự chủ động đào tạo đội ngũ của mình.
  • ĐÀO TẠO TRỰC TUYẾN

    ĐÀO TẠO TRỰC TUYẾN
    Online Learning

    • Đào tạo trực tuyến giúp người học dễ dàng tham gia các khóa học của FranklinCovey mọi lúc, mọi nơi.
    • Các chương trình trực tuyến được triển khai bằng ngôn ngữ bản địa, với chất lượng toàn cầu.
  • ĐÀO TẠO TÍCH HỢP

    ĐÀO TẠO TÍCH HỢP
    Blended Learning

    • Mô hình này tích hợp hình thức đào tạo trực tiếp (classrom), đào tạo trực tuyến (online), khai vấn (coaching)...
    • Bổ sung các hoạt động trước và sau đào tạo để củng cố hiệu quả và đảm bảo chất lượng học tập.

Một số khách hàng

Khách hàng chia sẻ

KHO HỌC LIỆU Resources

Khám phá kho học liệu phong phú bao gồm: nguồn thông tin hữu ích về các giải pháp đào tạo, các bài viết sâu sắc, các
nghiên cứu công phu của FranklinCovey trên toàn cầu, cũng như các tin tức và sự kiện của FranklinCovey tại Việt Nam.

SÁCH ĐƯỢC XUẤT BẢN BỞI FRANKLINCOVEY Titles Published by FranklinCovey

CHÚNG TÔI MANG ĐẾN TẦM VÓC MỚI
CHO HÀNG TỶ NGƯỜI TRÊN KHẮP THẾ GIỚI.
BẠN LÀ MỘT TRONG SỐ ĐÓ!